Государственная инспекция труда во Владимирской области восстановила трудовые права работников Индивидуального предпринимателя Н. (город Владимир).

Государственной инспекцией труда во Владимирской области проведена внеплановая проверка по письменному обращению работника Индивидуального предпринимателя Н. (город Владимир). В результате осуществления федерального государственного надзора было обеспечено соблюдение работодателем следующих требований трудового законодательства: - прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заключенного трудового договора; содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора: приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу объявляется работнику под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы. По итогам проверки восстановлены трудовые права 1 работника.