09.06.2017
Государственной инспекцией труда во Владимирской области проведена внеплановая проверка по письменному обращению работника Общества с ограниченной ответственностью «Юрьево-поле» (город Юрьев-Польский).
В результате осуществления федерального государственного надзора было обеспечено соблюдение работодателем следующих требований трудового законодательства:
- о предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работник уведомляется в письменной форме не позднее чем за два месяца;
- трудовые договоры работников приведены в соответствие с действующим законодательством РФ о труде, а именно: указано место работы, а в случае, когда работник принимается для работы в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, расположенном в другой местности, - место работы с указанием обособленного структурного подразделения и его местонахождения.
По итогам проверки восстановлены трудовые права 1 работника.